Descrição da vaga Quer contribuir com o Ecossistema das Lojas Renner S.A.? Olha o que essa oportunidade desenvolverá no dia a dia: Buscamos um Analista de Atração e Seleção - Temporário , para atuar de forma operacional e analítica nos processos de Atração e Seleção, com foco em posições de liderança de lojas, garantindo aderência ao perfil do negócio, prazos e qualidade das contratações, com suporte aos líderes e ao time de RH. Responsabilidades e atribuições Conduzir processos de recrutamento e seleção de lideranças de lojas (ex.: supervisores, gerentes e coordenadores), desde o alinhamento de perfil até a finalização da contratação. Atuar na abertura, divulgação e triagem de vagas em diferentes canais. Realizar entrevistas por competência, aplicando ferramentas e roteiros definidos pelo time. Apoiar líderes de loja e regionais no entendimento do perfil ideal, requisitos técnicos e comportamentais. Garantir atualização e controle das informações dos processos nos sistemas de recrutamento. Acompanhar indicadores básicos de A&S (prazo, volume, status de vagas). Apoiar iniciativas de melhoria contínua dos processos seletivos. Atuar de forma integrada com o time de RH, seguindo políticas, diretrizes e compliance da empresa. Requisitos e qualificações Experiência prévia com recrutamento e seleção, preferencialmente de posições de …